CAUȚI UN LOC DE MUNCĂ ÎN STRĂINĂTATE?
INFORMEAZĂ-TE! Nu accepta să fii exploatat! PERSOANELE FIZICE nu au dreptul să exercite activităţi de mediere a angajării cetăţenilor români în străinătate. AGENTULUI DE PLASARE îi este interzis să perceapă tarif de mediere, comisioane sau alte taxe. nu accepta cu ușurință ofertele de muncă prin intermediul anunțurilor on-line, convorbiri telefonice; nu apela la persoane necunoscute în mod direct; verifică cu atenție oferta locului de muncă; citește cu atenție clauzele contractului de mediere; verifică adresa și existența angajatorului străin pentru care ai optat; nu accepta să pleci la muncă în străinătate fără un contract de muncă și în limba română sau contractele de angajare acceptate în țara de destinație. POATE CONSTITUI UN RISC DACĂ: Se acceptă oferte de locuri de muncă prin intermediul netului fără o vizită la sediul agenției de plasare; Selectarea se efectuează cu rapiditate, în orice condiții, fără nici un criteriu de selecție (interviu, verificarea aptitudinilor) care să vă califice pentru locul de muncă solicitat; Semnarea contractului de mediere în grabă, deși nu dețineți toate documentele necesare medierii; Se ”garantează plecarea la muncă” într-un timp foarte scurt; Se promite salarizare mare pentru muncă necalificată; RECOMANDĂRI: verifică dacă agențiile care oferă locuri de muncă în străinătate sunt înregistrate la inspectoratul teritorial de muncă www.inspectiamuncii.ro Consultă Ghidul lucrătorului român în țările Uniunii Europene www.inspectiamuncii.ro sau www.mmuncii.ro poți solicita un loc de muncă în străinătate și Agenției de șomaj, prin Rețeaua EURES www.anofm,ro
